SA8000認(rèn)證的認(rèn)證過(guò)程與ISO9000相似。SA8000認(rèn)證和ISO 9000、ISO 14000的區(qū)別在于：這個(gè)新標(biāo)準(zhǔn)除了對(duì)體系的要求外，還包括生產(chǎn)運(yùn)作方面的要求。它要求論證單位摸清認(rèn)證對(duì)象生產(chǎn)廠的情況，了解這些生產(chǎn)廠所在的地區(qū)。如…

SA8000：1997年，總部設(shè)在美國(guó)的社會(huì)責(zé)任國(guó)際(SAI)發(fā)起并聯(lián)合歐美部分跨國(guó)公司和其他一些國(guó)際組織，制定了社會(huì)責(zé)任認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)。(現(xiàn)在的版本是SA8000:2001)

SA8000認(rèn)證：1997年，總部設(shè)在美國(guó)的社會(huì)責(zé)任國(guó)際(SAI)發(fā)起并聯(lián)合歐美部分跨國(guó)公司和其他一些國(guó)際組織，制定了社會(huì)責(zé)任認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)。(現(xiàn)在的版本是SA8000認(rèn)證:2001)

獲得SA8000認(rèn)證即表示該公司連續(xù)三年遵守SA8000社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)。SA8000認(rèn)可認(rèn)證提供了一個(gè)不斷靠譜的保障，擔(dān)保某家企業(yè)可以達(dá)到社會(huì)表現(xiàn)預(yù)期，同時(shí)也在不斷地改善其社會(huì)責(zé)任管理體系，以緩解預(yù)防各種各樣社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)和…

SA8000是一個(gè)可審核認(rèn)證規(guī)范的基礎(chǔ)之上聯(lián)合國(guó)世界人權(quán)宣言，兒童權(quán)利公約的和各種經(jīng)合組織(勞工組織)公約。SA8000涵蓋以下責(zé)任行業(yè)

同ISO9000質(zhì)量體系、ISO14000環(huán)境體系及OHASl8000平安體系認(rèn)證一樣，SA8000社會(huì)責(zé)任體系認(rèn)證過(guò)程大概包含以下幾種流程：1、公司提交申請(qǐng)報(bào)告。當(dāng)公司進(jìn)行前期準(zhǔn)備工作，壓根具有認(rèn)證條件后，可向認(rèn)證機(jī)構(gòu)遞交申請(qǐng)報(bào)告…

SA8000認(rèn)證作用：1、減少外貿(mào)客戶對(duì)供應(yīng)商第二方審核，節(jié)省費(fèi)用;2、更大程度的滿足當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)要求;3、建立國(guó)際性公信力;

SA8000即“企業(yè)社會(huì)責(zé)任規(guī)范”，是SocialAccountability8000的英語(yǔ)簡(jiǎn)稱，是全球首個(gè)職業(yè)道德國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。其理念是確保供貨商所供給的商品，皆合乎企業(yè)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)要求。

SA8000，意為“社會(huì)責(zé)任管理體系”，是由總部設(shè)在美國(guó)的社會(huì)責(zé)任國(guó)際發(fā)起，并聯(lián)合歐美部分跨國(guó)公司和其他一些國(guó)際組織制定的。中國(guó)商務(wù)部對(duì)它的準(zhǔn)確定義為，社會(huì)責(zé)任管理體系(SA8000)，該體系是一種以保護(hù)勞動(dòng)環(huán)境和條…

sa8000社會(huì)責(zé)任程序體系標(biāo)準(zhǔn)目的分為編寫(xiě)、發(fā)放、修訂控制方法。sa8000認(rèn)證范圍社會(huì)責(zé)任手冊(cè)控制sa8000各項(xiàng)有關(guān)社會(huì)責(zé)任體系活動(dòng)。什么是sa8000社會(huì)責(zé)任體系程序?"社會(huì)責(zé)任體系程序"是描述本公司SA8000認(rèn)證…

SA8000社會(huì)責(zé)任認(rèn)證為公司或企業(yè)提供了社會(huì)責(zé)任規(guī)范，這個(gè)認(rèn)證受到了社會(huì)各界人士的認(rèn)可，具有一定的社會(huì)效益?？焖俅k認(rèn)證相關(guān)認(rèn)證申請(qǐng)表格、合同文件等。很多客戶不太了解SA8000社會(huì)責(zé)任認(rèn)證的相關(guān)流程，不明白應(yīng)當(dāng)…

近年來(lái)，很多企業(yè)管理者都開(kāi)始注重有關(guān)企業(yè)社會(huì)責(zé)任(Corporate Responsibility,簡(jiǎn)稱CSR)驗(yàn)廠。但是不少企業(yè)在實(shí)施SA8000驗(yàn)廠過(guò)程中難以一次性通過(guò)，對(duì)此問(wèn)提醒廣大企業(yè)管理者：在驗(yàn)廠前要注重SA8000驗(yàn)廠培訓(xùn)，以下就是…

越接近年尾，事情項(xiàng)目就會(huì)越多，近期可明顯察覺(jué)到企業(yè)的投標(biāo)需求日漸越多了。參與招標(biāo)投標(biāo)對(duì)企業(yè)而言就是一場(chǎng)質(zhì)量的考驗(yàn)，如何在眾多參與選手中拔得頭籌?質(zhì)量過(guò)硬的產(chǎn)品自不必說(shuō)，對(duì)企業(yè)及產(chǎn)品本身的證明更不可少。

ISO50001能源管理體系我國(guó)引入是轉(zhuǎn)化為GB/T23331-2009，在2009年10月，國(guó)家認(rèn)監(jiān)委發(fā)布了“關(guān)于開(kāi)展能源管理體系認(rèn)證試點(diǎn)工作的通知”，鼓勵(lì)從鋼鐵、有色金屬、煤炭、電力、化工、建材、造紙、輕工、紡織、機(jī)械等重點(diǎn)行…

SA80000是根據(jù)國(guó)際勞工組織公約，世界人權(quán)宣言和聯(lián)合國(guó)兒童權(quán)益公約制定的全球首個(gè)道德規(guī)范國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，1997年10月公布。其宗旨是確保供應(yīng)商所提供的產(chǎn)品皆符合社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的要求。SA8000標(biāo)準(zhǔn)適用于世界各地、任何行業(yè)…